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千林駅前整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

千林駅前整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

大阪府寝屋川市東大利町6-13

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

庄内整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

庄内整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

大阪府寝屋川市香里南之町32-5 YNレジデンス香里1F

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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淡路駅前整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

淡路駅前整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

大阪府大阪市旭区千林1-10-12

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

茨木ゆがみ整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

茨木ゆがみ整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

大阪府豊中市庄内西町3-1-21

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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摂津富田整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

摂津富田整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

大阪府大阪市東淀川区淡路4-7-13

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

高槻整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

高槻整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

大阪府茨木市双葉町4-21

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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岡本駅前整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

岡本駅前整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

大阪府高槻市富田町1-8-19

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

灘六甲整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

灘六甲整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

大阪府高槻市高槻町14-8

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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須磨板宿整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

須磨板宿整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

兵庫県神戸市東灘区岡本1-13-12

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

尼崎整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

尼崎整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

兵庫県神戸市灘区森後町3-5-43

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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伏見桃山整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

伏見桃山整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

兵庫県神戸市須磨区前池町3-1-10

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

長岡天神整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

長岡天神整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

兵庫県尼崎市神田中通4-88-7

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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三条大宮整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

三条大宮整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

京都府京都市伏見区京町3-172-1-2

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

小倉駅前整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

小倉駅前整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

京都府長岡京市天神1丁目1-55

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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長岡整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

長岡整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

京都府京都市中京区今新在家西町20

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

大手筋整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

大手筋整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

京都府宇治市小倉町神楽田11-1

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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かつら整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

かつら整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」これがサンキューグループの経営理念です☆この理念のもと多くの治療家の治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたいという想いで院を運営しています。長い文章ですが、それだけ熱い気持ちを書いていますので最後までお読み下さい。今の職場でこの様な事を思っていないでしょうか？・治療は楽しいが給与は変わらないから将来が不安。・人間関係は良いが患者様は少なくて給与は上がらない。・それなりの給与だが夜遅い為にこの先続けられるか心配。・入社してから治療技術が上がっている実感がない。・定年するまで勤め上げた後の退職金などがないので将来が不安。・結婚を考えているが今の収入だととてもじゃないが結婚に踏み切れない。・日曜日も祝日も出勤で休みがない。・土日が休みのシフト制なので家族と予定が合わない。・有給が取れない。・お盆休みやゴールデンウィークなどもシフト制で長期の休みが取れない。・家族との時間も取れず、孤独を感じている。・分院長だが最近患者さんの少なくなってきている。・開業したが患者様が少なく、将来が心配。というような悩みです。サンキューには同じような悩みを持った多くの治療家の方たちが面接に来られます。そんな方たちが明るい未来を感じながら治療家としての人生を有意義に過ごしてもらいたい。そんな想いから、みなが満足いくような高待遇や勤務形態を用意しています。かくいう私たちも2007年3月の1号店開院してから40店舗以上にまで店舗を増やしてきましたがオープン当初は待遇や給与も今ほど高くないという時期がありました。そこから店舗が増え、多くの治療家がサンキューに全国から集まってきてくれてオープン当初ではできなかったことが今ではみんなの力と共に出来ています。例えばお給与32万円～110万はもちろんのこと退職金制度の設定(最大1200万円支給)帰宅時間20時20分、夜の勉強会や朝練は禁止、勉強会は昼の14時半から35分間しっかり行う。給料は、半年に一度査定がありキャリアが上がると給料はアップします。その他にもエコー、テーピング、問診、包帯、ギプス、自律神経整体、外反母趾治療などは試験があり合格すると技術手当ても給料にプラスされます。スタッフ間ではブラザーシスター制度と言って先輩が後輩をつきっきりで教える制度があるため安心して勤務していただけます。私達の仕事は、患者様からありがとうと言ってもらえる素晴らしい仕事です。そのためには患者様が来院されない事には始まりません。治療院に患者様が多く来院されないのにみんなの給与は上がりません。私達の院はいつも患者様でいっぱいです。それだけ多くの患者様に認められている治療を提供しています。その治療技術は、医師にも認められ臨床試験で実際に効果の認められたB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、細胞から変える自社で製作したオリジナルのエボフレックスと呼ばれる機械もあります、自社で機械を作れるという整骨院もなかなかないと思います。また整骨院ではまだまだ見かけないエコーも新式のものを導入ししっかり患者様を診ています。エコーで患者様を見れない治療家も多いのが現状ですが、私たちの院ではしっかり見れるようになります。でも、ご安心下さい。こちらも1から教えます。テーピング、包帯、ギプス固定なども社内の勉強会で学ぶことができて治療家としても必ず成長してもらえます。ここまで聞くと本当かな？と思われるかもしれませんが全て本当の話です。私たちはこの業界で働く治療家の皆さんに「やりがい」　「成長」「安心」を感じて仕事をしてもらいたいと思っています。今後グループを伸ばしていくため、業界をさらに良くしていくために一緒に力になってくれる先生を募集します！～～サンキューグループで働く魅力♪～～ ① 「やりがい」治療家として確実に治せる技術が身に付きます。急性・亜急性期の症状、トレーナー現場での対応、どこに行っても良くならなかった方の症状に特化して、それを頼りに年間のべ100万人以上が治療に来られます。これだけ多くの方を救えることが、私たちの圧倒的なやりがいです。先にお伝えしたようにB&M背骨ゆがみ矯正、トリガーポイント療法、エコーテーピング、包帯、ギプス、外反母趾に特化した治療と足病医と連携したり、足病医監修の3Dよるインソールの作成、トレーナー活動、本当に治療家として多くのことが学べます。この治療技術より多くの患者様が来院され沢山の方をご自分の手で救うことができます。面接や見学の際にあなたは多くの患者さんが来ている事に驚く事でしょう。 ② 「成長」研修と勉強会の回数も多く、動画やテキストの作りこみがきめ細やかで、1年目から超成長できます！4月入社の方には1か月研修が用意され、現場で活躍できる技術をカリキュラムを組んで実施し、未経験や技術に自信のない方でも確実に成長してもらえます。未経験の方や、経歴は長いが治療技術は自信がないと言う方でもご安心ください。私たちがしっかり成長してもらえるように指導します。1ヶ月研修、毎日の平日昼間の勉強会200回以上、独立開業社内セミナー開催、のれん分け（資金援助あり）　教育者研修、責任者研修、など社内研修には無料で参加できます。開業を考えている方にも社内での独立開業セミナーが行われていますのでそちらで全て学ぶことができます。1年目、2年目、3年目と成長していける事は間違いありません。 ③ 「安心」人は安心出来る環境においてこそ成長できると断言できます。サンキューでは、人間関係と待遇面の不安を一切なくして、治療師として、人として成長できる環境をこれからも作っていきます。どれだけ良い治療を提供しても給与が低いと安心して勤務はできません。そして長く勤めたいと思っても退職金などがないなら将来が安心できるものにはなりません。サンキューは初任給32万円、週休3日・17時退出もあり、長期勤務者には退職金（1200万以上可能）が用意されていますので将来も安心してお仕事ができます。勤務終了時間が明確で安心して毎日を過ごしていただけますし、その他にも福利厚生も充実しています。引っ越し手当、交通費全額支給、企業型確定拠出年金制度、産休育休、健康診断、インフルエンザ接種費負担などがあります。私達は一緒に働く人を従業員ではなく、仲間だと思っています。仲間と院を更によくして更に向上していきたい為に、仲間を募集しています。今の給与形態や勤務形態もまだまだ通過点です。皆でさらに業界を盛り上げていきたいと考えています。少しでも気になる方、自分もサンキューの一員として柔道整復師として成長していきたい方、是非お話しを聞きにいらしてください。武蔵小山整骨院にて、皆様のご応募お待ちいたしております。

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 320,000円 ?

職種

柔道整復師

勤務地

京都府長岡京市開田4丁目8-1 長岡中央第一ビル101

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

この求人の詳細を見る

べっぷ餅ヶ浜整骨院｜鍼灸師業務全般外傷処置美容鍼スポーツ障害治療骨盤矯正トリガーポイント

「べっぷ餅ヶ浜整骨院・鍼灸院」をご紹介します国道10号線「餅ヶ浜交差点」近くにあります10周年を迎えたアットホーム治療院です。私たちの合言葉は、「お客様と一生涯のお付き合いを」。お客様一人ひとりのお悩みに真摯に向き合い、健康と美容の専門家として身近で頼れる存在を目指しながら努力をしています。スタッフ同士仲がよく、笑顔がたえない雰囲気も当院の特徴。他の店舗との交流も多く、風通しがよく働きやすい職場です。当院を運営するのは、躍進中のLife（ライフ）グループ☆業界トップクラスの働きやすい環境づくりを実現し、スタッフ育成にも力を入れています。働きやすい環境を整えました入社祝い金5万円。※支給条件あり業績に応じ昇給・賞与あり。明確なキャリアアップ制度があるので頑張った分は評価されます☆ あいまいな健康保険からの脱却を目指し、自費の美容整体を中心に施術します。産休・育休の取得もできます。結婚や出産を経て長く働けることも嬉しいポイント? 遠方からの求人者向けに寮完備！住宅手当あり！！自分らしく働きながら成長できる職場です「仕事は楽しくなくちゃ意味がない」子どもの頃にランドセルを放り投げて遊びに出かけたように、仕事も同じくらい楽しめるように変えていきましょう！！施術に美容menuあり☆マッサージ以外の施術も経験、習得できます！プライベートも同じくらい楽しんで♪ 有休取得率◎ライフスタイルに合わせてあなたらしく働くことができます。希望休が出せる！月9日休みで気軽に連休も作れます！！人とのコミュニケーションが好きな方☆ これまで自分の資格を活かしきれていない方☆ さらに成長を続けたい方☆ お気軽にご連絡ください！

べっぷ餅ヶ浜整骨院｜鍼灸師業務全般外傷処置美容鍼スポーツ障害治療骨盤矯正トリガーポイント

「べっぷ餅ヶ浜整骨院・鍼灸院」をご紹介します国道10号線「餅ヶ浜交差点」近くにあります10周年を迎えたアットホーム治療院です。私たちの合言葉は、「お客様と一生涯のお付き合いを」。お客様一人ひとりのお悩みに真摯に向き合い、健康と美容の専門家として身近で頼れる存在を目指しながら努力をしています。スタッフ同士仲がよく、笑顔がたえない雰囲気も当院の特徴。他の店舗との交流も多く、風通しがよく働きやすい職場です。当院を運営するのは、躍進中のLife（ライフ）グループ☆業界トップクラスの働きやすい環境づくりを実現し、スタッフ育成にも力を入れています。働きやすい環境を整えました入社祝い金5万円。※支給条件あり業績に応じ昇給・賞与あり。明確なキャリアアップ制度があるので頑張った分は評価されます☆ あいまいな健康保険からの脱却を目指し、自費の美容整体を中心に施術します。産休・育休の取得もできます。結婚や出産を経て長く働けることも嬉しいポイント? 遠方からの求人者向けに寮完備！住宅手当あり！！自分らしく働きながら成長できる職場です「仕事は楽しくなくちゃ意味がない」子どもの頃にランドセルを放り投げて遊びに出かけたように、仕事も同じくらい楽しめるように変えていきましょう！！施術に美容menuあり☆マッサージ以外の施術も経験、習得できます！プライベートも同じくらい楽しんで♪ 有休取得率◎ライフスタイルに合わせてあなたらしく働くことができます。希望休が出せる！月9日休みで気軽に連休も作れます！！人とのコミュニケーションが好きな方☆ これまで自分の資格を活かしきれていない方☆ さらに成長を続けたい方☆ お気軽にご連絡ください！

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 262,000円 ? 280,000円

職種

鍼灸師

勤務地

京都府京都市伏見区東大手町784-4

雇用形態

正社員

業務内容

鍼灸師業務全般外傷処置美容鍼スポーツ障害治療骨盤矯正トリガーポイント

この求人の詳細を見る

べっぷ餅ヶ浜整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「べっぷ餅ヶ浜整骨院・鍼灸院」をご紹介します国道10号線「餅ヶ浜交差点」近くにあります10周年を迎えたアットホーム治療院です。私たちの合言葉は、「お客様と一生涯のお付き合いを」。お客様一人ひとりのお悩みに真摯に向き合い、健康と美容の専門家として身近で頼れる存在を目指しながら努力をしています。スタッフ同士仲がよく、笑顔がたえない雰囲気も当院の特徴。他の店舗との交流も多く、風通しがよく働きやすい職場です。当院を運営するのは、躍進中のLife（ライフ）グループ☆業界トップクラスの働きやすい環境づくりを実現し、スタッフ育成にも力を入れています。働きやすい環境を整えました入社祝い金5万円。※支給条件あり業績に応じ昇給・賞与あり。明確なキャリアアップ制度があるので頑張った分は評価されます☆ あいまいな健康保険からの脱却を目指し、自費の美容整体を中心に施術します。産休・育休の取得もできます。結婚や出産を経て長く働けることも嬉しいポイント? 遠方からの求人者向けに寮完備！住宅手当あり！！自分らしく働きながら成長できる職場です「仕事は楽しくなくちゃ意味がない」子どもの頃にランドセルを放り投げて遊びに出かけたように、仕事も同じくらい楽しめるように変えていきましょう！！施術に美容menuあり☆マッサージ以外の施術も経験、習得できます！プライベートも同じくらい楽しんで♪ 有休取得率◎ライフスタイルに合わせてあなたらしく働くことができます。希望休が出せる！月9日休みで気軽に連休も作れます！！人とのコミュニケーションが好きな方☆ これまで自分の資格を活かしきれていない方☆ さらに成長を続けたい方☆ お気軽にご連絡ください！

べっぷ餅ヶ浜整骨院｜柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

「べっぷ餅ヶ浜整骨院・鍼灸院」をご紹介します国道10号線「餅ヶ浜交差点」近くにあります10周年を迎えたアットホーム治療院です。私たちの合言葉は、「お客様と一生涯のお付き合いを」。お客様一人ひとりのお悩みに真摯に向き合い、健康と美容の専門家として身近で頼れる存在を目指しながら努力をしています。スタッフ同士仲がよく、笑顔がたえない雰囲気も当院の特徴。他の店舗との交流も多く、風通しがよく働きやすい職場です。当院を運営するのは、躍進中のLife（ライフ）グループ☆業界トップクラスの働きやすい環境づくりを実現し、スタッフ育成にも力を入れています。働きやすい環境を整えました入社祝い金5万円。※支給条件あり業績に応じ昇給・賞与あり。明確なキャリアアップ制度があるので頑張った分は評価されます☆ あいまいな健康保険からの脱却を目指し、自費の美容整体を中心に施術します。産休・育休の取得もできます。結婚や出産を経て長く働けることも嬉しいポイント? 遠方からの求人者向けに寮完備！住宅手当あり！！自分らしく働きながら成長できる職場です「仕事は楽しくなくちゃ意味がない」子どもの頃にランドセルを放り投げて遊びに出かけたように、仕事も同じくらい楽しめるように変えていきましょう！！施術に美容menuあり☆マッサージ以外の施術も経験、習得できます！プライベートも同じくらい楽しんで♪ 有休取得率◎ライフスタイルに合わせてあなたらしく働くことができます。希望休が出せる！月9日休みで気軽に連休も作れます！！人とのコミュニケーションが好きな方☆ これまで自分の資格を活かしきれていない方☆ さらに成長を続けたい方☆ お気軽にご連絡ください！

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 262,000円 ? 280,000円

職種

柔道整復師

勤務地

京都府京都市西京区桂木ノ下町1番地101

雇用形態

正社員

業務内容

柔道整復師業務全般外傷処置スポーツ障害治療骨盤矯正

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ルナ整骨院鍼灸院｜鍼灸師業務全般外傷処置美容鍼スポーツ障害治療骨盤矯正トリガーポイント

セレネ整骨院グループを紹介します「感動」という価値観を大切にしているセレネ整骨院グループでは、千葉県にて複数店舗を展開しています。バリューは技術・知識・ホスピタリティを重視しながら成長を続けること。お客さまに価格以上の価値と感動を提供できるよう努めています。現在、ル・クール整骨院&鍼灸院では柔道整復師を募集しています。「痛み・歪みゼロ」を目標に、お客さまお一人ひとりのお身体の状態を確認し、痛みの原因を細かく追及していることが特徴の店舗です。『治る』ことにこだわる、レベルの深い治療家を目指して一緒にがんばりませんか？働きやすさ業界No.1を目指しており、充実した待遇のもとスキルアップも叶います新人研修が充実しており、経験問わずご応募いただけます。研修はすべて勤務時間内に実施していますので、プライベートも大切にしながら、成長も望めます。「手技メインに患者さまに施術したい」、「治療と美容を両方学びたい」という方は大歓迎です！完全二交代の勤務体制を採用しています。拘束時間も短く、終業後の時間も大切にできることが魅力。ワークライフバランスを保てる職場環境です。年間休日は最大135日◎月6日～最大10日で休みを選択でき、社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方も実現できます。人間関係がとにかく良好なことが自慢です。働く上で人間関係が一番重要だと考えており、どれだけ高度な治療を学べ、患者さまが多くても人間関係が悪いと仕事も楽しく感じられなくなります。そのため、仕事中や終業後に自然と笑顔になるような雰囲気づくりをスタッフ全員で目指しています。離職率は8%未満で、新卒入社でも3年間離職0の実績があるなど、働きやすい環境です。初期費用0円で家電付きの社宅に入居可能な一人暮らし支援制度を整備しています。初めて新生活をスタートする方にも安心していただけるほか、今後もサポートを備えていく方針です。遠方からご応募をご検討されている方もぜひご相談ください。運営するアトラス株式会社では、『熱意』・『誠実』・『感謝』を企業理念に掲げ、『健康』・『人』・『お金』・『趣味』・『心』の5つの豊かさを大切に、関わるすべての方が豊かになり、幸せを創造していけるように努めています。成長できる仕組みと楽しく働ける環境が整った職場で、一緒にお仕事をしませんか？

ルナ整骨院鍼灸院｜鍼灸師業務全般外傷処置美容鍼スポーツ障害治療骨盤矯正トリガーポイント

セレネ整骨院グループを紹介します「感動」という価値観を大切にしているセレネ整骨院グループでは、千葉県にて複数店舗を展開しています。バリューは技術・知識・ホスピタリティを重視しながら成長を続けること。お客さまに価格以上の価値と感動を提供できるよう努めています。現在、ル・クール整骨院&鍼灸院では柔道整復師を募集しています。「痛み・歪みゼロ」を目標に、お客さまお一人ひとりのお身体の状態を確認し、痛みの原因を細かく追及していることが特徴の店舗です。『治る』ことにこだわる、レベルの深い治療家を目指して一緒にがんばりませんか？働きやすさ業界No.1を目指しており、充実した待遇のもとスキルアップも叶います新人研修が充実しており、経験問わずご応募いただけます。研修はすべて勤務時間内に実施していますので、プライベートも大切にしながら、成長も望めます。「手技メインに患者さまに施術したい」、「治療と美容を両方学びたい」という方は大歓迎です！完全二交代の勤務体制を採用しています。拘束時間も短く、終業後の時間も大切にできることが魅力。ワークライフバランスを保てる職場環境です。年間休日は最大135日◎月6日～最大10日で休みを選択でき、社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方も実現できます。人間関係がとにかく良好なことが自慢です。働く上で人間関係が一番重要だと考えており、どれだけ高度な治療を学べ、患者さまが多くても人間関係が悪いと仕事も楽しく感じられなくなります。そのため、仕事中や終業後に自然と笑顔になるような雰囲気づくりをスタッフ全員で目指しています。離職率は8%未満で、新卒入社でも3年間離職0の実績があるなど、働きやすい環境です。初期費用0円で家電付きの社宅に入居可能な一人暮らし支援制度を整備しています。初めて新生活をスタートする方にも安心していただけるほか、今後もサポートを備えていく方針です。遠方からご応募をご検討されている方もぜひご相談ください。運営するアトラス株式会社では、『熱意』・『誠実』・『感謝』を企業理念に掲げ、『健康』・『人』・『お金』・『趣味』・『心』の5つの豊かさを大切に、関わるすべての方が豊かになり、幸せを創造していけるように努めています。成長できる仕組みと楽しく働ける環境が整った職場で、一緒にお仕事をしませんか？

この求人の特徴

トレーナー活動あり
交通費支給
完全週休２日
引越手当・住宅手当
新卒・未経験OK
研修制度重視
社会保険完備
院見学できる

給与

月給 250,000円 ?

職種

鍼灸師

勤務地

福岡県福岡市早良区高取2丁目17－45 高石ビル1階－B

雇用形態

正社員

業務内容

鍼灸師業務全般外傷処置美容鍼スポーツ障害治療骨盤矯正トリガーポイント

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